Hogyan lehet létrehozni egy Folytatási Fontot

Összefoglaló szerkezet és formátum: hossz, betűtípus és tervezés

Néhány másodpercig eléggé tegyenek fel a jelölt benyomását. (cm. tanulmányozás) és mit gondolsz, hogy az első másodpercen belül rohannak a szemre? Természetesen ez az önéletrajzának általános formája, stílusának és mérete. Tehát az Ön feladata az, hogy egyensúlyt tartson.

Az összefoglalónak:

1. Logikai struktúrával rendelkeznek
2. Kellemes betűtípus
3. Válassza ki a kulcsot
4. Ne lépje túl az oldalakat
5. hogy ne legyen túlterhelt felesleges információk

Ebben a cikkben részletesebben meg fogja találni:
1. Melyek az összefoglaló formátumok
2. Milyen stílust választhat
3. Milyen betűtípusra használható
4. Optimális összefoglaló hossza
5. Gyakori hibák a tervezés során

Mivel elkezdtünk beszélni arról, hogy a toborzók az első másodpercben érzékelik, hogy az első másodpercben fontos megemlíteni, hogy az emberi megjelenés teljesen megjelenik a képen, majd a legvonzóbb részekre néz. A szöveggel ez a pszichológia hasonló módon működik.

Amint ez a képen látható, a három szakasz, amelyre a toborzó felhívja a figyelmet: pozíció, munkatapasztalat és oktatás. Az első másodpercek esetében ezekre a szakaszokon van, amelyek bemutatják a tervezés, a pontosság és a tömörség stílusát.

1. A folytatás kiadása

A munka keresésében választhat egyet a három szabványos összefoglaló formátum közül. Ezek az első benyomást alkotják, és meghatározzák, hogy a jelöltség mennyire fontolóra veszi a toborzókat és a munkáltatókat.

Tehát 3 összefoglaló formátum van:

• Időrendi
• Funkcionális
• Vegyes

Beszélj róluk részletesebben.

Kronológiai összegzés – A leggyakrabban használt írásforma, a kronológiai sorrendben mutatkozik: az utolsóig az elsőtől az elsőig. Ez a formátum először eszembe jut, aki az önéletrajzolásra ül.

Milyen szekciók néz ki, amikor kronológiai összefoglalót írnak:
1. Elérhetőség
2. Általános információ
3. munkatapasztalat
4. Készségek
5. Oktatás
6. Tanúsítványok
7. Rólad

Az ilyen folytatáshoz a jelöltek alkalmasak minden tapasztalatra.

Tipp 1: A legtöbb HR szakértő inkább kronológiai összefoglalót szeretne.

Funkcionális összefoglaló Jó választás azok számára, akik a készségükre szeretnék főképpen összpontosítani. Ezt az űrlapot szünetelteti a munka vagy a megfelelő munkatapasztalat hiánya esetén.

A szekciók a funkcionális összefoglaló formátum írásakor jelennek meg:
1. Elérhetőség
2. Általános információ
3. Készségek
4. Oktatás
5. munkatapasztalat
6. Tanúsítványok
7. Rólad

Ebben a formátumban először fontos, hogy leírja készségeit egy üres álláshelyre.

Vegyes összefoglaló Kombinálja az 1 és 2 formátumot, a tapasztalatokkal együtt, olyan készségszakasz van, mint a kemény és lágy készségek. Bár a vegyes formátum a készségekre, az oktatásra és a munkatapasztalatokra is összpontosít a toborzó számára.

Milyen részek jelennek meg a funkcionális összefoglaló írásakor:
1. Kapcsolatfelvételi adatok és fotók
2. Általános információ
3. Készségek
4. munkatapasztalat
5. Oktatás
6. Tanúsítványok
7. Rólad

Tipp 2: A készségek és a munkatapasztalatok számozott és címkézett listáinak használata: Az ilyen formázás könnyebb a.

Jelölt nyomkövető rendszer

Néhány szó az ATS-ről. A pályázó nyomkövetési rendszer az automatikus jelölt kiválasztás rendszere. Segít a szövegfelismerő szűrőjelölteknek a megadott kritériumok és kulcsszavak felhasználásával az összefoglalóból. Számos nagy munkaadó használja az ATS rendszereket, hogy szűrje a releváns üres álláshelyeket, mielőtt maga a jelöltbe költözik.

Megemlítjük, mert a gyakorlatban ez a többségi ATS rendszerek tökéletlenek. És nem minden összefoglaló helyesen felismerhető. Tehát a rendszer nem ismeri fel a képeket, a grafikonokat, ezért formátumban folytatódik .A JPEG automatikusan elveszik. Az infographics természetesen nem emészti. Ezenkívül az oszlopok vagy táblázatok formátumában lévő szövegelemek nem megfelelő sorrendben észlelhetők. Tehát tartsa szem előtt, amikor benyújtja a nagyvállalatnak.

2. Összefoglaló design stílus

Az összefoglaló stílusnak hangsúlyoznia kell az iparági és a vállalati kultúra szellemét. Továbbá a tudatalatti észlelés szintjén egy bizonyos első képet alkot. Ezért a következőket részletesebben megvitatják, hogyan kell használni a javára.

Klasszikus összefoglaló (A tervezőnkben Alap sablon):
A fő követelmények azt az egyszerűség, pontosság, logicality a szerkezet (ez egy kronológiai összefoglaló): Általában minden és semmi felesleges. Nagyon egyetemes sok szakmára. A legtöbb jelölt (például munka specialitások, lineáris irodai és adminisztratív személyzet) tovább, és nem szükséges.

Összefoglaló infographics (nekünk megvan Intelligens sablon):

Ez az önéletrajz konkrét feladatokat tartalmaz:

• emlékezik. T.E. Tökéletesen megoldja a feladatot, hogy kiemelkedjen a standard összefoglalóállomásból – ahol a verseny különösen akut (például értékesítési vezetők)
• Nyílt készségek. Az infographics segítségével nagyon kényelmes a speciális készségek tulajdonjogának szintjét, vagy közös.N. Lágy készségek. (Ez például hasznos például. benne gömbben)
• Helyezze magát. Összefoglalás az infographicsnal, mivel ő beszél magának egy jelölt az energetikai, nem szabványos megközelítés a munka. (Jól játszik a kezét a kommunikáció és a PR) szakmákhoz.

Szigorú vállalati összefoglaló. (Szakmai sablon nekünk van):

Hasonló formátum a legjobb, vagy
a) nagyszerű munkatapasztalattal rendelkező jelöltek – ha a tapasztalat önmagáért beszél, és a bejelentés fényereje nem szükséges (felügyelő, a legmagasabb link vezetője), vagy

b) Vállalati világ személyzete (ügyvédek, finanszírozók, könyvvizsgálók). Általában, ahol az öltöny és a nyakkendő az ülésen, a kezét, és elvárják a szigorú üzleti megközelítést.

Minimalista összefoglaló (Egyszerű sablon honlapunkon). Az elmúlt évek tendenciája a minimalizmus. A “Brilliance – az egyszerűség” fő ötlete. Mi kifejezetten ezt a sablont, akik -ról a infographics fog tűnni túlterhelt, de ennek hiányában komoly tapasztalattal, a klasszikus vagy szigorú lehetőség az lenne lazítani üres. Ezért szándékosan kiosztott sok helyet a készségek, nyelvek, tanúsítványok, de élénk színek nélkül. Általában 3 évig tartó tapasztalattal rendelkező jelöltek választják ki, amelyekre egyetlen oldalösszetáró lesz jobb.

Összefoglaló igazítás és bemélyedés

A francia bekezdések nem az utolsó helyet foglalják el az önéletrajzának kellemes kialakításában. Használja a BTUTS B 0,5 – 1 cm oldalraés 2 cm alatt és tetején, Ez a szabványos formázás, amellyel nehéz hibázni.

Kisebb francia bekezdések 0,5 cm-re, hogy az önéletrajzot esztétikailag csúnya és szorosan látja, és 1 cm-re nagy mennyiségű információ érlel.

Név, elérhetőségeknek kell lenniük A központba igazítva, A címsorok összehangolása közben a golyólisták előnyösen feküdjön a bal oldalon. Ezt azzal magyarázza, hogy a nyugati legtöbb ember balról jobbra olvassa a szöveget, illetve az ilyen formázás kényelmes a toborzó észleléséhez.

Tipp 4: Használja a választást Zsíros és dőlt ha szükséges, de jobb elkerüli aláhúzás, ha így egy összefoglaló. Ismeretes, hogy az aláhúzott szöveget nehéz az olvasók érzékelni.

3. Összefoglalva

Nehéz elhinni, de a toborzók valóban jelentős fontosságot adnak ahhoz, hogy a betűtípus milyen jelöltet választ.

Riley Kunz, HR HubSpot azt mondja, hogy a „klasszikus betűformázás Times New Roman és Arial nagyon hasznos, ha elolvassa hatalmas folytatódik tapasztalt MBA jelöltek”.

Minden toborzónak van saját véleménye a betűtípus számlálására, de mindannyian egyetértenek abban, hogy a kanyargós irodalmi betűtípusok nem szívesen látják a jelöltek alkalmazását.

A betűtípus kiválasztása attól függ, hogy személyes preferenciáitól függ, de ne válasszon dekoratív betűtípust egy bonyolult kalligrafikus kialakításban – nehezebben érzékelhető, és egy másik számítógépen meglehetősen eltérő módon jeleníthető meg, mint egyáltalán, mint egyáltalán.

A betűtípusok két kategóriája létezik: Serifs és cipők nélkül.
Először is: Times New Roman, Garamond, Grúzia
A második: Arial, Genf, Helvetica

Ez az, amit a világ legnagyobb foglalkoztatási portál Monster on top 10 betűtípusok újra:

1. Kalibri
Puha, kellemes és modern, ez a betűtípus alapértelmezés szerint sok postai program, ami azt jelenti, hogy a legtöbbet már ismerik.

2. Times New Roman
A jogi és vállalati munkák, ezt a betűtípust a serifs jól érzékelhető az elektronikus eszközök, így ez egy win-win megoldás számos iparágban.

3. Arial
Ez a klasszikus betűtípus Serifs nélkül van “nagyszerű választás a kreatív embereknek és azoknak, akik a marketingben dolgoznak”

4. Verdana
Mint Arial, ez az opció világos és modern betűtípusokhoz tartozik. A Verdana még könnyebben érzékelhető, ha a szélesebb mezőknek köszönhetően olvasható.

5. Cambria
Egy másik alapértelmezett betűtípus, amellyel a toborzók ismerik. Választott, hogy biztosan nem téved. Ez nem olyan formális, mint az új római, de ez a betűtípus nem kevésbé felismerhető.

6. Garamond
Finomulatlanabb, mint a legtöbb betűtípus, a Serifs nélkül, a Garamond jól illeszkedik a kreatív összefoglalókhoz, mint a bankárok vagy igazgatók számára.

7. Könyv Antiqua
A névből a következőképpen az Antiqua a művészet vagy a humanitárius tudományok szakmái számára alkalmas.

nyolc. Trebucchet MS
Barátságos és tudatos, ez a betűtípus jó választás a kreatív vagy marketing gömbök számára.

kilenc. Arial szűk
Ha a térben korlátozott, akkor ez a betűtípus nélkül, még szűk formájában is modern és olvasható.

Didot
Ez a betűtípus stílus és hatóköre van, miközben könnyen olvasható. Ez valószínűleg a leginkább kreatív betűtípus, amely még mindig elég professzionális, hogy használja az önéletrajzában.

Ezenkívül sok időt fizetett a betűtípusok kiválasztásához a tervezőnken (mert szükséged van rájuk és cirillre, hogy tökéletesen olvassa el). Ennek eredményeként megpróbáltuk 6 stilisztikusan különböző, de ugyanakkor kényelmes betűtípusok olvasásához.

Serifekkel	Webhelyek nélkül
Cambria Garamond Minion Pro Myriad pr	Helvetica Roboto

5. tipp: Ne feledje, hogy a legtöbb esetben az önéletrajza megjelenik a képernyőn. (És nem az a tény, hogy jó felbontással, esetleg egyáltalán mobilon). És ilyen esetekben Sranks nélküli betűtípusok sokkal kellemesebbnek tűnnek.

Betűméret: Pt. Ezek a legjobb mutatók a betűtípusok bármelyikéhez, kísérletezhetsz, hogy milyen méretű a fenti zenekarnak nevezik, hogy jobban néz ki a betűtípussal.

A nagy betűméret nem fogja meghozni a kívánt nézeteket, mivel a nagy betűk sikoltozása inkább néz ki, mint vonzó.

Az új mondat és a javaslatnak nagybetűvel kell kezdődnie, de nem kell írnia a sapkák zárolását még a legfontosabb, a véleményedben, a részleteket.

A fejlécek mérete Ajánlott 2 pt-nél többet, mint a fő betűtípusa. Az Ön neve, a kívánt hozzászólás, az összefoglaló összefoglaló neve 14 pt írott Zsíros, és a többi szöveg 12 pt kiválasztás nélkül. Így kiemeli az alapvető információkat, és vizuálisan javítja az önéletrajz típusát.

Betű szín: fekete, mint az alap. A színnek arra kell kényszerülnie az információkra, és nem a színre. Kiválaszthat egy narancssárga vagy kék fejléces hátteret, de maguk a fejlécek színe vonzza a fókuszt.

Minden egyes szakmához jellemző, hogy bizonyos színt választanak, senki sem törölte a kreatív oldalát. Például, a tervezők és más képviselői kreatív foglalkozások közül választhatnak a zöld, mint a fő, kék kiválóan alkalmas kérő személyek vállalati pozíciókban.

Jobb, ha nem használjuk:

Néhány fontosabb tipp a betűtípus színének kiválasztásakor:

• Tartsa a semleges matt színek kereteit, neon helyett, vagy a háttérben.
• Ne használjon több mint 3 színt a betűtípushoz, az egyszerű és a klasszikus folytatások még mindig a divatban.

4. Összefoglaló hossza

A hosszúsága fájdalmas pillanat az írás során. Hogy ne keverje össze a szabályokat Egyoldalas összefoglaló.

Két vagy három oldal alkalmas 10+ éves tapasztalat esetén egy adott területen. Ha ez az opció alkalmas az Ön számára, akkor határozottan ellenőrizze, hogy a munkáltató összes oldala ellenőrizze-e.

Az egyik interjúban a Google-i HR szakember megosztotta a fő okait, hogy miért házasodsz meg a regisztráció miatt. Az összes karrierje számára rektor áttekintette őket 20 felett, és beszélt az észrevételeiről. Közülük Laslok nevű oldal:

Összefoglalás Az egyik oldalon jól néz ki, minden fontos és hasznos információt tartalmaz a jelöltről. Egy rövid összefoglaló másik oka az, hogy megszabadulsz a további lapok küldésének folyamatában.

Összefoglaló: hibák

• Sikoltozó tervezés. A munkatapasztalat hiánya miatt sokan szeretnének felhívni a felvétel figyelmét a nem szabványos tervezéssel. Sajnos, nem működik. Az önéletrajzának az Ön jegyének kell lennie egy interjúhoz, nem pedig meghívást egy pártra. Betűtípus, szín, design – mindent meg kell beszélni a komoly munkájáról.
• Humor. Amennyiben az egyedülálló esetek mellett, ha önéletrajzot nyújt be a leírásban, akkor írják le, hogy “a humor jelenléte üdvözlik”, nem érdemes meghaladni az információ hivatalos bejelentését. Visszafogott írás nélküli írás szükségtelen pillanatok nélkül – hosszú távú elfogadott probléma az önéletrajzához.
• Ne helyezze a szöveget. A szemek könnyebben érzékelik az információkat balról jobbra.

Bónusz linkek:

Valóban – még több támogatja az önéletrajzának kialakítását, hogy megkapja a kívánt munkát.

New York Times – érdekes cikk az önéletrajz tartalmának és tervezésének fontosságáról.

The Next Web – egy cikk arról, hogy a nő kirúgták a rossz tervezés, a szöveg, a Caps Lock.

Következtetésképpen: Végezze el az önéletrajzát tiszta és funkcionális kialakításban.

Összefoglaló formátumnak megfelelőnek kell lennie az olvasáshoz, így a megközelítés ez a folyamat nem csak kreatív, hanem professzionalizmussal is. Ebben segíteni fogja az összefoglaló teljes körű támogatását.

Hozzászólás megtekintése: 22,